此外，还要时常回公司报告述职，写ppt，周记日记，同时因后期被公司预定岗为人力，还做过一个礼拜左右的人事，给十几个同事办过离职入职异动手续。
现在回去，她要给自己办！
实习期3500，因为有站店出差性质，每还有50块餐补，试用5100，转正后加20%也就是6100这样子。
听起来对于刚出校的大学生还可以是吧！
但是公司不包吃住啊，房价跟着涨，每月交完房租水电，能攒下1000都算是特别特别节省了。
………………
回到办公区域，整个环境只听见电脑敲击声和接客户电话声。
同事中一个年轻姑娘看见她，伸手招呼，“叶真，你这几怎么没来啊？”
对方好像江…杨兰
叶真慢慢走过去，放下手中的背包，“有事请假几。”
“对了，最近心点，刚刚主管还你了”杨兰心地抬头看了下四周，见大家都在忙于工作，凑过来声地。
“没事，让她”
叶真也不再心翼翼，当初因为同时期的实习生慢慢地或走或淘汰，只剩几个人还在公司实习，等待试用转正。
都加班加点，热情帮助老员工，帮拿快递，帮打印什么的，工作完成都不敢准点下班，硬是拖在最后，就为给公司一个勤劳上进的印象。
恰逢此时，她的直属领导，一个比叶真大了四五岁穿着职业西装的年轻女性来了，见了叶真，走过来拍拍她的肩膀，示意她去会议室谈谈。
叶真跟着到了会议室，刚坐下，对方就问“身体好点了吗？”
叶真点点头，
“好多了”
叶真微笑看着对方，就是这个人，外表看起来亲切，话柔声柔气的人事副主管，话处处给你挖坑，明明按照她的要求做的东西只要一出错立马甩锅，做的好就在领导面前揽功劳。
不管做的再好，她总是有各种毛病能挑出来，跟她汇报的站姿，语气以及穿着，她都能批评。
就是她，让叶真自己感受到初入社会最大的恶意，让她明白，在工作上，永远不要口头传述。
人事副主管点点头，笑眯眯地，好似不经意一样:
“对了，鹏欢和你关系挺好的吧，她今下午来办离职手续，她轮岗几个部门都不合适，你要有紧迫感，你的工作还不够饱和，上头对你的评价……等下就由你去办理她的离职手续吧！”
叶真也点头:“是吗？”看起来一脸疑惑
人事副主管看叶真没有反驳，继续道:“到时候我的工作都要交接给你的，你现在提升还不够……”
叶真继续微笑
呵，你的工作都交给我，你的工资咋不交给我？
人事副主管还在继续讲，叶真也不耐烦听了，直接问:“主管，你看到我昨提交的离职申请了吗？”
她现在还是实习，工作目前多而杂，只要提前三申请就可以办理手续，有时候甚至都不用三。