刚开始十分不顺利，许多人都说着专业术语，桌子上你一言我一语，她愣是插不上一句话。
他始终面带微笑，最后结束时她才发现自己差的不止一点半点，现在厂子又急于转型，若是这样拖下去怕是会错过这最佳机会。
她干脆放弃去工厂，每天总是准点的来到补习班，点对点的去进行学习。
她的进步突飞猛进，谈判员不太了解场子情况，所以屡试屡败。
谈判员也很苦恼，眼下大环境不太好，想要争取更多的利益，怕是得冉秋叶亲自上。
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一个月后他再一次找到冉秋叶，冉秋叶的进步让他感觉十分惊讶。
他将自己收集到的资料一股脑的全都给了冉秋叶。
冉秋叶研究着发现这确实是一个不错的突破口，国外十分紧缺，国内却资源过剩，如果能搭上这条顺风车的话，他们的厂在未来一定可以转型成功的。
冉秋叶每天熬夜研究手里的资料，楚宇则是对工厂进行整顿，接下来他们一定会有大订单，如果场子里还是这样松松散散的话，后期运营很容易出问题。
他将所有工人都聚到了一起，现在确实不是心软的时候，若是对这些人继续心软，那就是对镇子上其他人不负责任。
他皱着眉头说：“接下来我们要优胜劣汰，不过有人连续三次不达标，那么我们就要面临被淘汰。”
很多人非常不满，“凭什么要开除我们？我们在这干了小半辈子你要是开除我们，我们去哪里。”
楚宇皱着眉头说道：“想要不被开除，那你就努力工作，我相信只要努力你就不会被人辜负。”说完他便离开了。
自从上次车间主任出事后，这一职位，空着，他一直想找一个合适的人选填捂着空缺的位置，但是眼下情形十分不容乐观，大家人人自危，怕是没有人主动担任。
主任要去付额外的责任，但是车间主任最有机会晋升厂长，身为厂长工资将会翻一番，他突然觉得自己厂里的有些规定也有问题。
他便找到刘宇重新研制一套，规定这样下去大家都没有斗志，长此以往便不利于轧钢厂的发展。
冉秋叶负责每天和这些人进行洽谈，她说着一口流利的外语谈判，桌上所有人都十分惊讶。
很顺利，冉秋叶打通了这条出路，而且拿到了一个很大的订单，但是时间要的急，厂里的工人怕是要加班加点的去干。
冉秋叶拿着大订单来到厂里，得意的说：“我们厂子这下彻底有迎来了新生命。”
楚语翻看着合同全是英文，看得头疼。虽然但看不懂是什么东西，冉秋叶在旁边给他大概翻译了一下，他便明白了其中的内容。
他夸赞到：“你果然是女中豪杰，短短几个月就做成这样，以后厂子还得仰仗你。”
二人说笑间刘宇带着助理赶到了四合院，助理拿出刘宇最新制定的规则表，他看着上面条条框框确实十分有道理。
他皱着眉头和刘宇聊了一下近况并提到了李金花。
刘宇听完后一脸淡定的说：“她肯定还会来找你的，这里除了你也没有人帮她。”
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